Die UK Cover Letter Writing Führer

Im Ausland arbeiten klingt wie ein Abenteuer für viele Menschen. Jedoch ein Jobsuche in Großbritannien (Vereinigtes Königreich) braucht mehr als nur das Offensichtliche UK Anschreiben and UK CV Schreiben und Übersetzen - es erfordert eine gründliche Vorbereitung. Sie werden gezwungen sein, Probleme zu lösen, die Ihnen wahrscheinlich nicht einmal in den Sinn gekommen sind, als Sie sich für eine Bewerbung entschieden haben Arbeiten in Großbritannien.

Nehmen Sie nicht auf die leichte Schulter der große Einfluss der UK Anschreiben kann auf den Ergebnissen der Ihr Abenteuer zu haben! So finden Sie die verschiedenen Einwanderungsbestimmungen und Praktiken, seltsame Bewerbungsverfahren, seltsame Auswahl Trends und ungewöhnliche Managementkultur zu erleben.

Sie müssen akzeptieren, dass Sie, wenn Sie die englische Sprache nicht kennen, einen echten Nachteil gegenüber den lokalen Arbeitssuchenden haben. Die Grundkenntnisse der englischen Sprache werden als notwendig erachtet, um mit dem täglichen Büroalltag und dem Leben außerhalb der Arbeit fertig zu werden.

Die meisten Unternehmen in Großbritannien verwenden Bewerbungsformulare anstelle von Briefen. Standardfragen abdecken Ausbildung, Ausbildung, Berufserfahrung, Hobbys und persönliche Interessen. Achten Sie auf die offenen Fragen, die auf Ihre sozialen und übertragbare Fähigkeiten zu etablieren versuchen. Lassen Sie keine Leerzeichen.

Präsentation Ihrer eigenen Lebenslauf, anstatt das Ausfüllen eines Antragsformulars, üblich

Ihr britisches Anschreiben ist das allererste, was ein Arbeitgeber sehen wird. In den meisten Fällen wird ein Anschreiben als Einführung verwendet und sollte Ihrem Lebenslauf beigefügt sein, sei es per E-Mail, auf einer Baustelle veröffentlicht, per Post oder per Hand an einen Arbeitgeber geliefert. Ein personalisiertes, zielgerichtetes und gut geschriebenes Anschreiben ist Ihre Chance, sich von anderen abzuheben, das Interesse des Arbeitgebers zu wecken und sie für einen genaueren Blick auf Ihren Lebenslauf zu gewinnen.

Die UK Anschreiben ist ein integraler Bestandteil Ihrer Bewerbung. Es sollte, um Ihren gegenwärtigen und zukünftigen Pläne beziehen, zeigen Ihren potenziellen Arbeitgeber, was Sie jetzt tun und was Sie für sie in der Zukunft tun wollen.

Oft ist das Anschreiben für Arbeitgeber wichtiger als der beigefügte Lebenslauf, da sich Lebensläufe mit Ausnahme Ihres derzeitigen Arbeitsplatzes hauptsächlich auf die vergangene Zeit beziehen, Arbeitgeber jedoch hauptsächlich an der Zukunft der von ihnen vertretenen Unternehmen interessiert sind. Konzentrieren Sie sich daher auf Ihre gegenwärtigen und zukünftigen Pläne und zeigen Sie Ihren potenziellen Arbeitgebern, was Sie jetzt tun möchten und was Sie in Zukunft für sie tun werden.

Es ist üblich, ein seitlich getipptes Anschreiben mit Ihrem Lebenslauf zu senden.

Beginnen Sie Ihre UK Anschreiben mit Ihrem Namen, Nationalität und Kontaktinformationen, einschließlich Ihrer Adresse, Telefon / Fax und E-Mail. Häufig Anschreiben und Lebensläufe werden für lange Zeiträume gespeichert, daher müssen alle von Ihnen angegebenen Kontaktdaten langfristig korrekt bleiben. Eine Tagestelefonnummer mit einem internationalen Zugangscode und einer E-Mail-Adresse ist am wichtigsten.

Die UK Anschreiben sollte business-like, und in einer kurzen und professionellen Stil mit typisierten Macht Wörter und Verben. Normalerweise enthält es drei oder vier Absätze. Seien Sie also präzise und kommen Sie so schnell wie möglich auf den Punkt. Teilen Sie jeden Absatz, der länger als sieben Zeilen ist, in einen kurzen, leicht verständlichen Absatz auf.

Der Brief sollte an eine bestimmte Person gerichtet sein. Nehmen Sie sich Zeit, um die Organisation jedes Arbeitgebers zu recherchieren und jeden Buchstaben mit dem Namen einer realen Person zu personalisieren. Eine solche Personalisierung würde die Aufbewahrung Ihrer Bewerbung erhöhen. Wenn Sie nicht wissen, an wen Sie Ihr Bewerbungsschreiben richten, können Sie mit "Sehr geehrte Damen und Herren" beginnen und mit "Mit freundlichen Grüßen" enden.

Erklären Sie Ihre Motivation und warum Sie der richtige Kandidat für den Job sind. Veranschaulichen Sie Ihre Fähigkeiten anhand von Beispielen. Überschätzen Sie nicht Ihre Qualitäten, da dies das britische Gefühl der Bescheidenheit verletzen könnte. Verwenden Sie anstelle eines einfachen, respektvollen Tons und veranschaulichen Sie, wo immer möglich, bestimmte Fähigkeiten anhand von Beispielen.

Beenden Sie Ihre Anschreiben formal mit einem Satz, Ihre Bereitschaft, Ihre Anwendung im Detail bei einem persönlichen Gespräch erläutern ausdrückt.

Es ist immer häufiger, um Fotos auf Bewerbungsbriefe zu befestigen. Einige Unternehmen gezielt danach fragen. Nur sind eine, wenn gefragt.

Prüfen Sie die Rechtschreibung und Grammatik des UK Anschreiben. Verwenden Sie die Rechtschreib- und Grammatikprüfung des Textverarbeitungsprogramms. Wenn Sie nicht sicher sind, ob Sie Grammatik-, Interpunktions- und Sprachgebrauchsfehler auf Englisch erkennen können, oder wenn Sie Hilfe bei der Organisation Ihres Anschreibens benötigen, senden Sie es an einen Fachmann, um Unterstützung zu erhalten.

Denken Sie daran, dass Ihr Lebenslauf muss sein gezielt, scanbare und erzeugen Hits. Wenn Sie Schwierigkeiten mit Ihrem haben CV Schreiben anstatt auf ein leeres Stück Papier zu starren, benutze es CV-Proben or CV-Vorlagen oder:

Die meisten Personalvermittler erwarten ein Anschreiben zusammen mit Ihrem Lebenslauf.
Also, bereite a vor Motivationsschreiben überzeugend den Leser, warum Sie der beste Kandidat für die sind Interview.
Wenn Sie Schwierigkeiten mit Ihrem haben Anschreiben schriftlich Verwenden Sie eine der folgenden Optionen:

In den letzten Jahren wurde es immer beliebter, sich dem anzuschließen LinkedIn or Facebook Social-Networking-Websites für Profis, auf denen Sie nach Jobs suchen und Ihr schlüsselwortoptimiertes, umfangreiches Inhaltsprofil mit einem aktuellen Lebenslauf erstellen können. Einstellungsmanager verwenden sie häufiger, um Ihr Profil zu konsultieren und den von Ihnen mitgesandten Lebenslauf zu ergänzen oder zu überprüfen. Wenn Sie kein Konto haben, erstellen Sie ein Konto und fügen Sie Ihre Social-Media-Links in Ihren Lebenslauf ein.
Sie sollten jedoch verwalten Sie Ihre Online-Präsenz. Beseitigen Sie alle Fotos und Aussagen, die sich schlecht auf Sie auswirken könnten. Aus Sicht eines Arbeitgebers konzentriert sich jemand, der das Feiern auf einer Website für soziale Netzwerke betont, nicht auf Jobs, und diejenigen, die Beschwerden über Arbeit oder Kollegen einreichen, sind weniger wünschenswerte Kandidaten. Der Online-Lebenslauf sollte keine sensiblen Informationen enthalten, da dies einen Mangel an Respekt für Vertraulichkeit und Diskretion zeigen könnte.

Weitere UK Cover Letter Info

Um erfolgreich zu sein in Ihrem UK Jobsuche und um den Job zu bekommen, den Sie wollen, müssen Sie den vorbereiten UK Anschreiben und der UK CV was du musst E-Mail sofort zu den potenziellen Arbeitgebern ausgewählt während einer Jobsuche in Großbritannien.

Wenn Sie eine Einladung zu der Empfangs UK Job-Interviewkönnen Sie einen beantragen Visum für Großbritannien sowie ein UK Arbeitserlaubnis. Dann bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor und sieh dir das an UK Kleiderordnung denn wie du dich anziehst, ist eines der wichtigsten Attribute in nicht für offene Stellen angestellt.

Überprüfen Sie das Vorstellungsgespräch zwei & Don'ts, Job-Interview-Tipps und andere Jobsuche Fähigkeiten Seiten.

Darüber hinaus werden auf der internationalen Info, ArbeitssucheMotivationsschreiben, Visum & Arbeitserlaubnis, Vorstellungsgespräch and Kleiderordnung Seiten finden Sie viele nützliche Tipps für ausländische Arbeitssuchende finden.

Viel Glück mit deinem UK Anschreiben!