Brasilien CV Writing-Führer

Im Ausland arbeiten klingt wie ein Abenteuer für viele Menschen. Jedoch ein Job-Suche in Brasilien braucht mehr als nur die offensichtliche Brasilien Anschreiben und Brasilien CV Schreiben und Übersetzung - es erfordert methodische Vorbereitung. Sie werden Fragen, die mit ziemlicher Sicherheit nicht einmal in den Sinn, wenn Sie daran interessiert sind zu stellen Brasilien Jobsuche.

Nehmen Sie nicht zu leicht den Einfluss, den ein brasilianischer Lebenslauf auf Ihr Abenteuer haben kann! Zum Beispiel werden Sie die verschiedenen Einwanderungsregeln und -praktiken, Bewerbungsverfahren, Auswahltrends und die Managementkultur kennenlernen.

A CV ist ähnlich wie ein fortsetzen in, das es mehr Details über die eigene berufliche Qualifikation, Erfahrung und Ausbildung. Aber der Begriff "Lebenslauf"Am häufigsten als Lebenslauf bezeichnet, hat dies normalerweise eine andere Bedeutung, je nachdem, ob man den Lebenslauf innerhalb der USA, Kanadas oder international (außerhalb der USA oder Kanada) verteilt oder eine Fakultät, eine akademische, eine Forschungs-, eine klinische oder eine wissenschaftliche Position sucht.

Sie können Ihren aktuellen Lebenslauf in einen Lebenslauf drehen. Ein Lebenslauf ist vergleichbar mit einem Lebenslauf, dass es Ihre beruflichen Qualifikationen und Geschichte skizziert, aber es tut dies mit detaillierter durch die detaillierten Beschreibungen der Bildungs- und / oder Berufserfahrung und persönliche Informationen zu den Lebenslauf hinzufügen, die Staatsangehörigkeit enthalten kann, das Datum der Geburt, Familienstand, usw.

In den letzten Jahren wurde es immer beliebter, sich dem anzuschließen LinkedIn or Facebook Social-Networking-Websites für Profis, auf denen Sie nach Jobs suchen und Ihr schlüsselwortoptimiertes, umfangreiches Inhaltsprofil mit einem aktuellen Lebenslauf erstellen können. Einstellungsmanager verwenden sie häufiger, um Ihr Profil zu konsultieren und den von Ihnen mitgesandten Lebenslauf zu ergänzen oder zu überprüfen. Wenn Sie kein Konto haben, erstellen Sie ein Konto und fügen Sie Ihre Social-Media-Links in Ihren Lebenslauf ein.
Sie sollten jedoch verwalten Sie Ihre Online-Präsenz. Beseitigen Sie alle Fotos und Aussagen, die sich schlecht auf Sie auswirken könnten. Aus Sicht eines Arbeitgebers konzentriert sich jemand, der das Feiern auf einer Website für soziale Netzwerke betont, nicht auf Jobs, und diejenigen, die Beschwerden über Arbeit oder Kollegen einreichen, sind weniger wünschenswerte Kandidaten. Der Online-Lebenslauf sollte keine sensiblen Informationen enthalten, da diese einen Mangel an Respekt für Vertraulichkeit und Diskretion aufweisen können.

Das Ziel Ihres Lebenslaufs in Brasilien sollte sein, den Arbeitgeber zu überzeugen, Sie für eine Einladung einzuladen Vorstellungsgespräch. Daher Ihre CV ist ein Marketing-Tool, Von denen Sie auf den Markt, in dem Sie es beabsichtigen anpassen zu verwenden. Schreiben Sie eine Einführung, die viele enthält Macht Wörter und Verben. Scanner die so programmiert werden, um nur bestimmte Wörter bemerken diese Schlüsselwörter.

Die einzige Amtssprache in Brasilien ist Portugiesisch. Es unterscheidet sich jedoch geringfügig von dem in Portugal gesprochenen Portugiesisch. Wenn Sie beabsichtigen, nach Brasilien zu kommen und den richtigen Brasilien-Lebenslauf zu schreiben, sollten Sie daher darauf achten, das „richtige“ Portugiesisch zu verwenden.

Wenn Sie sich für eine Stelle in Brasilien bewerben, verwenden Sie je nach Unternehmen und Ihren Sprachkenntnissen Portugiesisch oder andere Sprachen (Englisch, Französisch, Spanisch, Deutsch, Japanisch usw.), wenn Sie eine Stelle bei multinationalen Unternehmen, internationalen Organisationen, Zeitungen und Zeitschriften suchen. das Internet, Sprachschulen und für die Freiwilligenarbeit. Schreiben Sie zur Sicherheit sowohl eine Fremdsprache als auch eine portugiesische Version.

Sie müssen akzeptieren, dass Sie, wenn Sie die Portugiesen nicht kennen, einen echten Nachteil gegenüber den örtlichen Arbeitssuchenden haben. Die Grundkenntnisse in Portugiesisch werden als notwendig erachtet, um das tägliche Büro- und das Leben außerhalb der Arbeit zu bewältigen.

Bereiten Sie sich vor - bevor Sie Ihren Lebenslauf schreiben, recherchieren Sie das Unternehmen, für das Sie arbeiten möchten. Mithilfe dieser Informationen können Sie Ihren Lebenslauf effektiver an die jeweilige Aufgabe anpassen und anhand von Beispielen Ihre Erfolge richtig veranschaulichen.

Eine Bewerbung in Brasilien sollte enthalten a Motivationsschreiben (Eine Seite in A4 Format eingegeben) und einem Lebenslauf.

A Brasilien CV Computer gedruckt oder mit der Schreibmaschine, in der Regel in umgekehrte chronologische Reihenfolge - Beginnend mit dem letzten Auftrag auf einer bis maximal drei Seiten im A4-Format. In einer Situation, in der der Job nicht direkt mit Ihrem Studium zusammenhängt, sondern eher mit Ihrer Berufserfahrung, können Sie eine schreiben Funktions CV - Informationen sind pro Artikel. Erklären Sie, etwaige Lücken in Ihrem Arbeitsvertrag.

Machen Sie Ihre Brasilien CV effektiver und unterstreichen, was Sie dem Arbeitgeber bieten haben. Verwendung Macht Worte und Tätigkeitswörter Beschreiben Sie Ihre Erfolge, z. B. beigetragen, organisiert, geschult, verwaltet, entwickelt, koordiniert usw. Geben Sie Beispiele an, die zum Job passen, um Ihre Erfolge zu veranschaulichen. Konzentrieren Sie sich auf die Fähigkeiten und Qualifikationen, die für die Position erforderlich sind. Aufzählungszeichen zeigen diese am Anfang eines Satzes für maximale Wirkung.

Achten Sie auf die übersichtliche Darstellung und Struktur des Brasilien CV von Kugel zeigt jeden Abschnitt einzeln dh:

  • Persönliche Angaben (Datos personales) - Sind Vor- und Nachname, Ort und Geburtsdatum, Familienstand und Kontaktdaten
  • Bildung (Formación Académica) - Liste der abgeschlossenen Studien sowie wann und wo sie besucht wurden. Geben Sie Prüfungsnoten, Anwesenheitstermine, Studienschwerpunkte, Diplome und Abschlüsse an. Erwähnen Sie auch Auszeichnungen und Ehrungen sowie Bildungsabschlüsse, Praktika und die Mitgliedschaft in Berufsverbänden.
  • Außerschulische Aktivitäten (Otros títulos y seminarios) - Listen Sie alle Berufsausbildungen auf, die Sie erhalten haben, einschließlich Fortbildung und Verbesserung der Fähigkeiten von Seminaren zu Vollkursen und Handels- oder Freizeitkursen, die in Teilzeit oder Vollzeit durchgeführt wurden. Geben Sie Datum und Ort an - jeweils in einem eigenen Unterabschnitt.
  • Berufserfahrung (Experiencia Profesional) - Den Namen des Unternehmens, Dauer der Beschäftigung, Positionen, Aufgaben und Verantwortung durchgeführt.
  • Sprachen (Sprachen) - Geben Sie Ihre Muttersprache an und beschreiben Sie den Grad der Sprachkompetenz für die anderen Sprachen in Bezug auf die gesprochenen und geschriebenen Niveaus (fließend, gut und grundlegend).
  • EDV-Kenntnisse (Rechnen) - Angaben über die Software, Programmiersprachen oder Programme, die Sie kennen.
  • Sonstiges (Otros Datos de interés) - Beinhalten Austauschprogramme, Freiwilligenarbeit, weitere Informationen zu der Position bezogen wie Verfügbarkeit, Führerschein, Militärdienst usw., das andere Informationen, die Sie noch nicht enthalten.

Es ist durchaus üblich in Brasilien für Profis zu zwei CVs vorzubereiten:

  • A one-page CV geben einen kurzen Überblick über Personalien, Ausbildung und Berufserfahrung; und
  • Eine längere, umfassender CV, zwei bis drei Seiten lang, mit präziser Beschreibungen der Positionen gehalten, Verantwortlichkeiten, Ergebnisse erzielt und andere relevante Details.

Die Mehrheit der Arbeitssuchenden muss nur einen kürzeren Lebenslauf senden. Wir empfehlen jedoch dringend, sowohl eine portugiesische als auch eine fremdsprachige Version zu senden.

Legen Sie den längeren Lebenslauf nur auf Anfrage vor. Dies ist ein Hinweis darauf, dass ein Arbeitgeber an Ihnen interessiert ist. Wenn der berufliche Hintergrund lang ist, geben Sie Details nur für die letzten Jobs an und die älteren fassen zusammen. Wenn Sie für eine lange Liste von Unternehmen gearbeitet haben, erwähnen Sie nur die fünf letzten Jobs.

Schließlich genau überlegen, was aus Ihrem Lebenslauf hinterlassen und verstehen alles, was potenzielle Arbeitgeber geben, vielleicht eine Chance, um gegen Sie zu unterscheiden.

Fügen Sie Ihrer Bewerbung niemals offizielle Dokumente wie Noten, Diplome oder Zeugnisse bei. Es ist am besten, Verweise nicht an Ihren Lebenslauf anzuhängen, es sei denn, Sie wurden aufgefordert, diese anzugeben. Arbeitgeber fragen normalerweise nach Referenzen, wenn sie diese tatsächlich benötigen. Dies ist ein starkes Indiz dafür, dass ein Arbeitgeber an Ihnen interessiert ist.

In Brasilien ist es häufiger, wenn Arbeitgeber E-Mail- oder Fax-Anwendungen akzeptieren. Fügen Sie in diesem Fall Ihren Lebenslauf Ihrem Brief bei. Sie sollten jedoch beachten, dass ein elektronische CV sieht nicht gleich aus wie eine gedruckte. Arbeitgeber scannen häufig Lebensläufe. Also mach dein CV scanbare durch die Vermeidung beispielsweise Leitungen oder kursiv usw.

Der Rekrutierungsprozess neigt eher lang sein, so überprüfen, wie lange dauert es, eine Antwort zu erhalten nehmen.
Die meisten Arbeitgeber erwarten, Ihren Lebenslauf sowie ein Anschreiben erhalten.

Prüfen Sie die Rechtschreibung und die Grammatik Ihrer Brasilien CV. Verwenden Sie die Rechtschreib- und Grammatikprüfung des Textverarbeitungsprogramms. Wenn Sie nicht sicher sind, ob Sie Grammatik-, Interpunktions- und Sprachgebrauchsfehler in Portugiesisch oder einer anderen Sprache erkennen können, oder wenn Sie Hilfe bei der Organisation Ihres Lebenslaufs benötigen, senden Sie ihn an einen Fachmann, um Unterstützung zu erhalten.

Denken Sie daran, dass Ihr Lebenslauf muss sein gezielt, scanbare und erzeugen Hits. Wenn Sie Schwierigkeiten mit Ihrem haben CV Schreiben anstatt auf ein leeres Stück Papier zu starren, benutze es CV-ProbenCV-Vorlagen oder:

Die meisten Personalvermittler erwarten ein Anschreiben zusammen mit Ihrem Lebenslauf.
Also, bereite a vor Motivationsschreiben überzeugend den Leser, warum Sie der beste Kandidat für die sind Interview.
Wenn Sie Schwierigkeiten mit Ihrem haben Anschreiben schriftlich Verwenden Sie eine der folgenden Optionen:

Andere Brasilien CV Info

Wenn dein Brasilien Anschreiben und Brasilien CV sind bereit, verteilen sie an Ihre potenziellen Arbeitgeber. Wenn dein Brasilien Jobsuche war erfolgreich für die bewerben Brasilien Visum,  Brasilien Arbeitserlaubnis und starten Sie für die Vorbereitung Brasilien Vorstellungsgespräch.

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Viel Glück mit deinem Brasilien CV.