Die beste schriftliche Lebenslauf ist wertlos, wenn niemand es sieht!

In den letzten Jahren werden sie immer beliebter die beitreten LinkedIn or Facebook Social-Networking-Websites für Profis, wo Sie nach Stellen suchen können und haben Ihre Keyword-optimierte Rich Content Profil mit aktuellen Lebenslauf. Personalchefs nutzen sie häufiger Ihr Profil zu beraten und zu ergänzen oder zu überprüfen, gegen den Lebenslauf an Sie senden. Wenn Sie noch kein Konto haben, erstellen Sie ein und geben Sie Ihre Social-Media-Link (s) auf Ihrem Lebenslauf.
Sie sollten jedoch verwalten Sie Ihre Online-Präsenz und beseitigen Sie alle Fotos und Aussagen, die schlecht auf Sie reflektieren könnten. Aus der Sicht eines Arbeitgebers konzentriert sich jemand, der das Feiern auf einer sozialen Netzwerkseite betont, nicht auf Arbeitsplätze, und diejenigen, die Beschwerden über Arbeit oder Kollegen stellen, sind weniger begehrte Kandidaten. Der Online-Lebenslauf sollte keine vertraulichen Informationen enthalten, da sie einen Mangel an Respekt für Vertraulichkeit und Diskretion aufweisen könnten.

Resume Writing Tipps für Jobsuchende

Leiden Sie unter Resume-Schreibblockade?

Hat Lebenslauf alle anderen scheinen professioneller und besser formuliert als deine?

Im Folgenden werden einige wieder schriftlich Tipps, damit Sie eine bessere Lebenslauf erstellen:

1. Seien Sie sauber und fehlerfrei.
Fangen Sie alle Fehler Tippfehler und Grammatik. Stellen Sie sicher, jemand lektoriert Ihre fortsetzen, Vorzugsweise jemand, der Liebe zum Detail. Selbst der kleinste Fehler könnte Ihr Lebenslauf in der Ablehnung Haufen landen.

2. Schreiben Sie eine leistungsstarke Eröffnungsrede.
Bilden eine solide, klare Eröffnungsrede, die Ihnen helfen, eine fokussierte Nachricht im gesamten Lebenslauf tragen wird. Die besten Eröffnung Aussagen fassen Sie Ihre Fähigkeiten und unterstreichen Sie Ihre Stärken.

Zahlen sind ein leistungsfähiges Werkzeug und sollte in eingeschlossen werden Ihre Action-Benefit-Anweisungen

3. Konzentrieren Sie sich auf Ihr Nutzen für die Arbeitgeber.
Konzentrieren Sie sich auf Hervorhebung Leistungen, die das Interesse der Arbeitgeber, die Ihren Lebenslauf lesen wecken wird. Beantworten Sie die Frage: "Wie kann dieser Kandidat die Rolle erfüllen und einen positiven Einfluss" Denken Sie daran, dass das Ziel ist, um das Interview zu bekommen.

4. Machen Sie einen guten ersten Eindruck.
Im Durchschnitt verbringen die Arbeitgeber weniger als 30 Sekunden Scannen jeder Lebenslauf. Die meisten Arbeitgeber sind mehr besorgt über beruflichen Leistungen als Bildung. Legen Sie die interessantesten und überzeugende Fakten über sich selbst am Anfang, wie eine Liste der Leistungen in der Reihenfolge ihrer Relevanz.

Nicht unterstreichen Sie Ihre Stärken und Erfahrungen haben

5. Betonen Sie Ihre Fähigkeiten.
Verwenden Fähigkeiten oder Abschnitt Fähigkeiten in Ihrem Lebenslauf, die rund um die wichtigsten Talente Sie zu bieten haben organisiert ist. Priorisieren Sie alles.

6. Verwenden Sie Stichworte.
Spezifische Schlüsselwörter und Phrasen dass Ihre Fähigkeiten und Erfahrung, wie Produkteinführung, Gewinn- und Verlustrechnung, Bilanz, Sales, Account Management, C ++, Visual Basic, Textverarbeitung, MS Excel, Adobe Illustrator, Grafikdesign und Werbung zu beschreiben.

7. Benutzen Industrie-Jargon.
Benutzen Industrie-Jargon und Akronyme, um Ihre Vertrautheit mit den Arbeitgeber Unternehmens widerspiegeln, aber nicht bis zu dem Punkt, wo es sinn Lebenslauf schwer zu lesen oder zu verstehen. Buchstabieren Abkürzungen in Klammern, wenn sie nicht auf der Hand, wie TQM (Total Quality Management).

8. Verwenden Sie Aktionsverben.
Porträtieren sich als aktive, durchgeführt, intelligent, und in der Lage bei. Verwendung Aktionsverben. Beispiele: Managed startete, Erstellt, Regie, gegründet, organisiert und betreut.

9. Vermeiden Personalpronomen.

Verwenden Sie niemals Personalpronomen wie "Ich" oder "Ich" in Ihrem Lebenslauf. Statt ganze Sätze, verwenden Sie kurze Aktion-Nutzen-Aussagen, wie: "Koordinierte und veröffentlicht einen wöchentlichen Newsletter, die das Bewusstsein für lokale Community-Events ausgelöst."

10. Markieren Sie wichtige Punkte.
Verwenden Sie fett, kursiv und unterstrichen, um die wichtigsten Informationen in Ihrem Lebenslauf zu markieren. Für ASCII-Text-nimmt, können Sie Großbuchstaben, Anführungszeichen, nicht einmal Sternchen verwenden, um wichtige Wörter oder Abschnittstitel unterstreichen.

11. Informationen zusammenzufassen.
In Ihrem Lebenslauf, verwenden Sie nur die Menge an Speicherplatz benötigt, um Ihre Qualifikationen für die Position klar und deutlich zu zeigen.

12. Listen Sie nur aktuelle Informationen.
Die allgemeine Faustregel ist es, Ihre Berufserfahrung zeigen nur für die letzte 10 zu 15 Jahre, es sei denn, es gibt spezielle vorherige Erfahrung, die besonders relevant für die Position, die Sie suchen ist.

13. Zu quantifizieren oder zu qualifizieren Erlebnis.
Zahlen sind ein leistungsfähiges Werkzeug, und sollte in Ihrem Aktions-Benefit Abschluss einbezogen werden.
Statt zu schreiben "Verantwortlich für steigende Umsätze in meinem Gebiet," Verwendung "Umsatzsteigerung in meinem Gebiet 150% über 6 Monate. Managed Accounts 30 jährlich steigende Umsätze aus 1.5M $ bis $ 2M."

14. Organisiert werden, logisch und prägnant.
Neben der Überprüfung Ihrer Erfahrung, Arbeitgeber nutzen auch die Wiederaufnahme, um zu erfassen, ob Sie organisiert, logisch und übersichtlich. Achten Sie darauf, Ihren Lebenslauf ist ausgewogen, ordentlich, optisch ansprechend und fließt konsequent. Deutlich getrennte Abschnitte und betonen Abschnittstitel. Lassen Sie genügend Leerraum zwischen den Abschnitten für eine einfache Lesung.

15. Nur zu kommunizieren.
Verzichten die Verwendung von exorbitant, exquisite Wortschatz. Mit anderen Worten, versuchen Sie nicht, die Arbeitgeber mit der Tiefe der Ihren Wortschatz zu beeindrucken. Verwenden Sie Wörter jeder verstehen kann.

16. Weglassen Gehaltsinformationen.
Nie beziehen sich auf Gehalts in Ihrem Lebenslauf. Speichern Sie diese Informationen für das Gespräch.

Nie um persönliche Informationen zu beziehen, wie Rasse, Religion, Familienstand, Alter, politische Partei oder sogar persönlichen Ansichten

17. Fragwürdige Themen zu vermeiden.
Nie beziehen sich auf persönliche Informationen wie Rasse, Religion, Familienstand, Alter, politische Partei oder sogar persönlichen Ansichten. In allen außer einigen Fällen wäre es illegal für den Arbeitgeber, solche Fragen zu erörtern. Vermeiden Sie auch die Verwendung von Humor und Klischees in den meisten Lebensläufen.

18. Seien Sie ehrlich.
Liegend oder zu übertreiben Ihre Fähigkeiten werden immer wieder kommen, um dich heimzusuchen. Da die Arbeitgeber in der Regel in ernsthafte Kandidaten zu überprüfen, werden Sie wollen jedes Detail zu überprüfen.

19. Verkaufen Sie Ihre Stärken.
Nicht unterstreichen Sie Ihre Stärken und Erfahrungen. Schildern Sie sich im besten Licht. Fähigkeiten, die Sie natürlich erscheinen, andere nie begreifen.

20. Schreiben Sie Ihren eigenen Lebenslauf.
Seien Sie persönlich, aber professionell. Erstellen Sie einen Lebenslauf, die Ihre beste persönliche Eigenschaften und positiven Eigenschaften widerspiegelt.

Porträtieren sich als aktive, durchgeführt, intelligent ...

21. Persönliche Eigenschaften.
Wenn Sie möchten, persönlichen Eigenschaften in Ihrem Lebenslauf, wie "Zuverlässig, hoch organisiert, selbst motiviert und verantwortlich", und nicht nur die Auflistung diese Eigenschaften, versuchen demonstrieren diese Eigenschaften anhand von Beispielen aus Ihrer Erfahrung zählen. Zum Beispiel, statt zu schreiben "Dependable" schreiben Sie "Nie verpasste einen wichtigen Termin in fünf Jahren als Projektmanager."

22. Positionieren Sie sich im besten Licht.
Zu de-betonen eklatante Lücken in Ihrem beruflichen Werdegang, sollten Sie ein Functional Resume, die auf Ihre Fähigkeiten und Leistungen konzentriert sich eher als eine chronologische Format, welches den Fortschritt von Ihrer Erfahrung betont.

23. Kombinieren Abschnitte, wenn möglich.
Versuchen Sie, kurze Abschnitte miteinander zu kombinieren Lebenslauf kompakter zu machen. Zum Beispiel, wenn Sie nur einen Eintrag in der Ausbildung, sollten Sie es unter Ihrer Ausbildung statt und ändern Sie die Überschrift, um "Bildung und Ausbildung".

24. Verwenden Sie gesunden Abschnittsüberschriften.
Verwenden Sie gesunden Abschnittsüberschriften. Beispiele: Ziel, Erfahrung, Beschäftigung, Arbeitserfahrung, Fähigkeiten, Zusammenfassung, Zusammenfassung der Qualifikationen, Leistungen, Errungenschaften, Fähigkeiten, Bildung, Mitgliedschaften, Publikationen, Lizenzen und Zertifizierungen und Auszeichnungen.

Erstellen Sie einen Lebenslauf, die Ihre beste persönliche Eigenschaften und positiven Eigenschaften spiegelt

25. Seien Sie positiv.
Entfernen Sie alle negativen Kommentare oder Gefühle in Ihrem Lebenslauf vermittelt, vor allem wenn es um die früheren Arbeitserfahrungen kommt. Betonen Sie eine positive, can-do Haltung.


Überprüfen Sie die Rechtschreibung und Grammatik Lebenslauf. Verwenden Sie Zauber und Grammatikprüfung der Textverarbeitung. Wenn Sie nicht sicher von Ihrer Fähigkeit, grammatische, Zeichensetzung und Englisch oder eine andere Fremdsprache Nutzung Fehler oder zu erkennen sind, wenn Sie Hilfe bei der Organisation Ihres Lebenslaufs, bringen Sie es zu einem professionellen für die Hilfe brauchen.

Denken Sie daran, dass Ihr Lebenslauf / Lebenslauf sein muss gezielt, scanbare und erzeugen Hits. Wenn Sie eine Schwierigkeit mit der CV Schreiben or Lebenslauf schreiben anstatt auf ein leeres Stück Papier zu starren, benutze es CV-Proben, CV-Vorlagen, Lebenslauf Muster und Lebenslauf Vorlagen oder:

Die meisten Personalvermittler erwarten ein Anschreiben zusammen mit Ihrem Lebenslauf oder Lebenslauf.
Also, bereite a vor Motivationsschreiben überzeugend den Leser, warum Sie der beste Kandidat für die sind Interview.
Wenn Sie ein Problem mit Ihrem Anschreiben schriftlich Verwenden Sie eine der folgenden Optionen:

Andere wieder schriftlich Tipps Info

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Viel Glück mit deinem wieder schriftlich Tipps!