Chief Operations Officer Lebenslauf Beispiel

Der funktionale Lebenslauf Format (Geschicklichkeits resume), hebt die Fähigkeiten und Leistungen entwickelt, durch Arbeit, Wissenschaft und Gemeinschaftserfahrungen und verstecken Träger Veränderungen und Unregelmäßigkeiten in der Arbeit Geschichte. Ihre Fähigkeiten Potenziale können betont werden, fehlende Erfahrungen oder mögliche Lücken in der Arbeitshistorie werden vernachlässigt. Überprüf den Vor- und Nachteile des funktionalen Lebenslaufs.

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Vorname Nachname
Adresse
City, ST ZipCode
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E-Mail Adresse
 
PROFESSIONAL ZIEL
Vice President of Manufacturing, Chief Operations Officer oder Director of Global Business Strategies.
ZUSAMMENFASSUNG
Business Development Professional mit über 20 Jahren Erfahrung in der nationalen / internationalen Geschäftsentwicklung bei Fortune 100 Manufacturing and Telecommunication Service Providern. Zu den Aufgaben gehörten Produktdesign, Systemdesign und -implementierung, Kapitalanlagen und -ausrüstung sowie Finanzanalysen. Zu den Aufgaben des Managements gehörten die Überwachung von 2300 Mitarbeitern an mehreren Standorten, die Gewinn- und Verlustrechnung des Jahresbudgets von mehr als 100 Mio. USD, die Projektüberwachung von mehr als 350 Mio. USD und die Umsetzung der ISO-Konformität für alle nationalen Einrichtungen.

Diplomatic Leadership Skills waren grundlegend für die Überwachung der Produktentwicklung, Fertigung, Finanzen, Marketing, Vertrieb, Risikomanagement, Rohstoffnutzung und Kostendämpfung. Kostendämpfungsstrategien und Abteilungsüberholung vorgesehen ersten Jahr Einsparungen von $ bis $ 138M 250M.

FUNKTIONS STÄRKEN
Anspruchsvollen Geschäftssinn für organisatorische Effizienz.
Orchestriert operative Pläne innerhalb zahlreicher internationaler Umgebungen.
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten in der Lage, Probleme zu lösen, einfallsreich.
Expert Implementierer der Qualitätskontrolle und Standardisierung der Verfahren.
Kundenorientierte Führungskraft mit einer intuitiven Sinn für das, was zu verkaufen und wie Sie zu dienen.
Erfahrener Profi mit internen und externen Verhandlungen.
Initiator des Wandels, um Gewinn, Umsatz und Produktivität zu steigern.
AUSGEWÄHLTE LEISTUNGEN
Führte die Umwandlung und Assimilation von zwei bestehenden Engineering-Organisationen in einheitlichen Systemen, Standards und Werkzeuge, um die Kosten von $ 2.3M reduzieren pro Jahr.
Held Profit & Loss Verantwortung für das Kapitalbudget von 104 Mio. USD, während die Programmsteigerungen von 100% gegenüber dem Vorjahr verwaltet werden.
Diente als Punkt Person für globalen ISO 9002 Zertifizierung in einer Organisation mit über 2300 Mitarbeiter. Bemühungen führten, den Eingang Malcolm Baldridge Award des Präsidenten der Vereinigten Staaten und den Grundstein für SBC für den globalen Wettbewerb.
Entwickelt und koordiniert die Business Process Analyst-Gruppe, die Priorisierung Richtlinien für Organisationskosten in allen Abteilungen auf Basis Return On Investment Projektionen etabliert. Abteilungsübergreifende Planung und Koordination führte zu gemeinsamen Lösungen, die Kosten in Ersparnis von $ 138M in den ersten Monaten 12 geführt.
Diplomatic Führung wurde von der Unternehmensführung angestrebt, wenn über-the-board Downsizing Anforderungen 10-15% wurden in der Region erhoben wird. Entwickelten Plan zur Mitarbeiter Wert, Geschicklichkeit und Marktfähigkeit zu beurteilen. Personal wurde von ihren notifizierten "beibehalten, Risiko oder aus Gehaltsabrechnung" Status und die Reduktion wurde innerhalb 30 Tagen abgeschlossen.
Leitete ein Team, die doppelte / redundante Funktionen und Entwicklungssysteme identifiziert / Performance-Verbesserungen zu messen, um Bestandskontrolle zu überholen, bieten Kosteneinsparungen von $ 250M pro Jahr und Beschäftigten aus 2300 reduzieren 1800.
Gegründet strategischen Plan zur "Ausbreitung gemeinsamen Kosten" für Systeme Überholung durch heraus jeweiligen Abteilungsbetriebsbudgets: $ 1.8M im Wert von Kostenreduktionen identifiziert, das neue System zu finanzieren, was zu einem sofortigen Kapitalherabsetzung von $ 16.1M.
Implementiert Prozess 700K Engineering Datensätze aus Papier ins digitale Format in drei integrierten Programmen zu konvertieren, einheitliche 28 Systemen reduzieren "Nacharbeit" von 38% und Investitionsausgaben von $ 64.4M pro Jahr.
Design automatisiertes Überwachungssystem für Rechtzeitig Messungen der hergestellten Stahlprodukte. Produkt (Stahl) war 1800 Grad Fahrenheit Bewegen zumin 4300 Fuß pro Minute und Fertigungsgenauigkeit innerhalb .001 Zoll vorgesehen.
Entwickelten Kriterien zur Bestimmung, Wert und Redundanz Lieferanten, verhandelt strategische Partnerschaft mit "bevorzugter Anbieter" auf Basis von Mengenrabatten, die Verringerung Zahl der Anbieter von 2000 zu 300.
BERUFSERFAHRUNG
SBC Communications, Chicago, IL
Territory Manager-Netzwerk Engineering Services Central Region
1998 - Gegenwart
SBC Communications, Chicago, IL
Manager - Information Technologies
1996 - 1998
SBC Communications, Atlanta, GA
Geschäftsführer
1990 - 1996
SBC Communications, Chicago, IL
Bauingenieur
1985 - 1990
Industrie Steel Company, East Chicago, IN
Project Engineer
1974 - 1985
Zeugnisse und Empfehlungsschreiben
Verliehen einen Executive MBA in Fertigungstechnik. Graduate Anmeldeinformationen werden von einem Bachelor of Science in Bauingenieurwesen und Associate of Applied Science in Architektur-Technologie unterstützt. Haben verbesserte akademische und berufliche Fähigkeiten mit Zusatzausbildung in Führungskräfteentwicklung, Management, Verhandlungen, Computer Geschäftsanwendungen, Finanzen, Kommunikation, Herstellung Compliance, Business und ethisches Verhalten und Konfliktlösung.

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Andere Chief Operations Officer Lebenslauf Sample Info

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Viel Glück mit der Chief Operations Officer Lebenslauf Probe.